企业员工陪诊

职场健康新升级，让员工安心工作！ 

在快节奏的现代职场，员工的健康与安全已成为企业关注的核心议题。

• 突发意外，员工能否正确施救？
• 家庭健康问题，是否影响工作状态？
• 企业如何降低因健康问题导致的请假率？

上海悦安健康促进中心，作为专业的急救培训机构，我们一直致力于为企业和个人提供高质量的急救培训，让员工掌握必备的急救技能，提高职场安全意识。

但我们发现，仅仅教授急救技能还不够，企业更需要为员工提供长期健康支持，减少因家庭健康问题带来的工作影响。

全新升级！急救培训 + 陪诊支持 + 健康咨询
基于企业需求，我们正式推出**“急救培训 + 陪诊支持 + 健康咨询”三合一健康管理方案**，帮助企业打造更全面的健康支持体系，让员工安心工作，企业高效运转！

升级亮点：从技能培训到长期健康支持

1. 持证员工专属健康福利
员工完成急救培训后，不仅获得技能与认证，更可享受持证有效期内的健康管理服务，覆盖员工本人及直系家庭成员

家庭健康咨询：远程健康指导，解答日常健康问题，帮助员工科学管理个人及家人健康。

医疗陪诊支持：家有老人、孩子或行动不便的家人？我们安排专业陪诊，减少员工因家人就医而请假的情况，提高工作专注度！

健康管理资源：定期健康知识分享、线上讲座、个性化健康建议，帮助员工养成长期健康管理意识。

不仅学会急救，还能长期享受健康支持，全家受益！ 

2. 企业收益：优化员工专注度，提高生产力
企业通过提供更完善的健康支持体系，不仅能帮助员工，更能优化企业运营，带来多重收益

降低请假率——减少因家庭健康问题导致的请假，提高工作稳定性！

提升专注度——员工减少健康事务干扰，全身心投入工作！

增强归属感——企业福利升级，提高员工满意度与忠诚度！

优化企业形象——强化社会责任，打造更具吸引力的雇主品牌！

总结：健康支持，让企业与员工双赢！

企业不再只是提供急救培训，而是通过此次升级，打造一个全方位的健康管理支持体系，让员工不仅学会急救技能，还能获得长期的健康管理服务。

这不仅能增强企业的员工关怀体系，也能提高生产力，打造更高效、更人性化的职场环境！

快来咨询，了解更多升级方案，让“安全与健康”成为企业文化的一部分！电话：021-60918290 Email：info @ firstaidchina.com